L’ADSEA recrute 2 Surveillants.es de nuit (F/H) pour le Pôle Protection de l’Enfance -U.S.E.M.A.

Informations sur le poste

Intitulé du poste : Surveillant de nuit (H/F)
Lieu d’exercice : Bassin aurillacois
Date souhaitée de prise de poste : 1er septembre 2025
Type de contrat : CDI à temps complet

Ce recrutement s’opère dans le cadre de la création d’une U.S.E.M.A, relevant du Pôle Protection de l’Enfance : Unité de vie Socio-Educative Médicalisée pour Adolescents en situation de handicap et relevant de l’ASE

L’Association poursuit son développement dans une dynamique de réponse aux besoins du territoire, via la création d’une USEMA d’une capacité d’accueil de 5 places sur le bassin aurillacois. Ce dispositif en internat (ouvert 365 jours), est dédié à l’accompagnement de jeunes âgés de 13 à 18 ans, à la croisée des secteurs de la protection de l’enfance et des secteurs médico-social et sanitaire, dans le cadre de placements de 6 mois renouvelables une fois.

L’objectif premier est de faciliter la continuité de leurs parcours alors qu’ils peuvent présenter des difficultés cumulées d’ordre psychologique, psychiatrique, éducatif, scolaire, familial, social et parfois judiciaire. Il s’agit donc de créer une structure innovante, rattachée au Pôle Protection de l’Enfance et transversale avec les autres Pôles Médico-sociaux Enfant et Adulte de l’Association en vue d’apporter une réponse globale et pluridisciplinaire alliant protection, soins, éducation et scolarité-pré-professionnalisation, dans la logique d’une « réponse accompagnée pour tous ».

Missions

Veiller à la sécurité des personnes et des biens, prévenir les troubles à la tranquillité nocturne des lieux

  • Assurer les transmissions orales avec l’éducateur de journée
  • Parcourir l’ensemble des transmissions écrites et consigner les évènements de la nuit
  • Superviser le coucher des jeunes
  • Fermer à clef les accès de la maison
  • Effectuer des travaux d’entretien ménager (lave-vaisselle, lave-linge, sortir les ordures…)
  • S’assurer que les jeunes dorment bien, être présent en cas de besoin, les écouter et les rassurer en cas de réveil nocturne
  • Faire des rondes intérieures et extérieures régulièrement (toutes les 2 heures)
  • Garder avec soi le téléphone d’équipe éducative, assurer une veille téléphonique
  • Etre à même d’intervenir en cas d’urgence et de prévenir les secours

Compétences

Qualification : C.Q.P. Surveillant.e de Nuit Qualifié.e

Savoir-faire : être à même d’intervenir en cas d’urgence, prodiguer les gestes de premiers secours, rendre-compte, connaissance de la spécificité des troubles des jeunes accueillis

Savoir-être : écoute, réactivité, savoir travailler en autonomie

Informations complémentaires

Salaire selon ancienneté – CCNT 66 – Congés conventionnels – Prévoyance et Mutuelle – Œuvres sociales du CSE – horaires d’internat et travail le week-end. Permis B exigé.

L’ADSEA du Cantal (Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte) est un acteur majeur du territoire, qui emploie 344 salariés et accompagne plus de 1565 personnes autour de valeurs humanistes. Créée en 1948, elle gère aujourd’hui 21 établissements, services, dispositifs, implantés sur le département et répartis en trois Pôles d’activités : Pôle Protection de l’Enfance, Pôle Médico-Social Enfant, Pôle Médico-Social Adulte.

Vous souhaitez participer à ce projet novateur ?

N’hésitez pas à adresser votre candidature à l’attention de Mme TANAVELLE Angélique, Responsable des Ressources Humaines : recrutement@adsea15.fr | Direction Générale, sis 2 Rue de la Fromental, 15 000 AURILLAC | 04.71.48.21.15. Vous avez jusqu’au 19 avril 2025 pour nous adresser votre CV + LM ; les commissions d’embauche se tiendront fin avril.